三份优秀的新媒体运营主管简历工作经历范文

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面试官在筛选新媒体运营主管岗位求职者的个人简历时,最先去看的就是工作经历是否和自己公司的招聘要求想符合,更重要的是面试官会从工作经历中评判出求职者的个人工作能力等等,因此简历中的工作经历是非常重要的。下面针对新媒体运营主管职位整理了三份优秀简历中的工作经历范文,仅供参考。

新媒体运营主管工作经历一

北京量峰网络科技有限公司

时间:20XX—20XX

岗位:新媒体运营主管

1.负责公司各新媒体平台、自媒体平台(微信公众号、头条号等)的内容策划、排版发布等运营工作,提升品牌影响力及用户关注度;

2.负责公司网站社区的内容策划、活动策划、专题文案等运营工作,提升社区日活及拉新;

3.根据公司发展及用户需求,来完成新媒体、自媒体及社区平台的运营策略、内容策划及完善建设;

4.统筹新媒体、自媒体、社区平台所有资源,并实现相互串联。协力引流,并提升整体效果;

5.拥有敏锐的热点嗅觉,较强的文字功底,较强的执行力及丰富的团队经验。

新媒体运营主管工作经历二

北京天韵信息科技有限公司

时间:20XX—20XX

岗位:新媒体运营主管

1.负责公司新媒体项目的运营推广;

2.负责微博、微信平台的活动策划、内容规划及运营;

3.在新媒体行业上与时俱进,不断研究新的运营手段和推广模式;

4.搜集粉丝的问题反馈和批评建议,了解粉丝需求;

5.跟踪评估新媒体营销项目的实施效果,撰写相关营销报告;

6.新媒体合作伙伴拓展,客户关系维护;

7.达成每月新媒体推广既定指标。

8.策划并执行线上线下活动。

9.群社区运营。

新媒体运营主管工作经历三

北京奥汇广告传媒有限公司

时间:20XX—20XX

岗位:新媒体运营主管

根据公司新媒体运营策略及目标,负责公司微信公众号及其他新媒体平台的日常运营,包括每期推送内容的创作编辑、审核发布、回复留言等;并定期策划粉丝互动活动

利用微信进行活动推广、产品营销;策划优质,有传播性内容的线上活动

深度挖掘和分析用户行为习惯,了解用户需求,收集用户反馈,同时定期收集、研究行业竞品;持续对运营方式优化,提升新媒体用户数量及活跃度。

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